为加快入职新员工适应工作岗位，确保新入职员工理论及技能满足柜面业务要求。市分行财务会计部（渠道与运营管理部）于4月6日-7日对2023年2月新入职员工进行了上岗前培训暨案例警示教育。

6日上午培训开始，部门柜面条线副总通过典型案例对新行员进行合规文化宣讲和警示教育，详细揭示案例中存在的风险点，引导新行员树立正确的人生观和价值观，珍惜工作岗位，把合规操作作为柜面人员的一种基本的职业要求。

接着，督导员针对柜面一日流程，包括日始、日间和日终的基本规定、操作流程及注意事项做了详细的讲解，让新行员对柜面的工作有了大致的了解。

下午，对新行员在点钞指法和技能上逐一进行培训，指导他们使用正确手势和方法进行点钞。

7日，在新港支行七楼电脑室利用模拟系统对新一代操作进行了讲解，并要求他们独立完成各5套的模拟卷，最后他们成绩都在80分以上。

通过本次培训，深化了新行员对网点业务的了解，提高了他们独立上岗的自信心，为日后的网点工作打下基础。